L'individu dans l'organisation. les dimensions oubliees

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Fiche détaillée de "L'individu dans l'organisation. les dimensions oubliees"

Résumé
Les 32 collaborateurs de cet ouvrage cherchent à édifier une anthropologie de la condition humaine dans les organisations. Contrairement au courant dominant dans le domaine, ils considèrent que l'individu ne peut se réduire à un objet, une ressource ou une variable à maîtriser

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